LIDERANÇA HUMANIZADA E INTELIGÊNCIA EMOCIONAL

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Nosso objetivo:

Estimular a reflexão sobre o estilo de liderança servidora que, a partir do exemplo, inspira, contagia e educa os liderados e as novas gerações, incentivando e promovendo condições necessárias para que as pessoas se tornem o melhor que podem ser.


Auxiliar, através de nossas ferramentas de PNL e coach, o processo transformador dos líderes, desenvolvendo e ampliando as habilidades e competências inerentes ao cargo.


Um líder é muito mais que um gestor de pessoas e resultados, é também um gestor de clientes, parceiros, processos e sistemas, independente da área em que atue na companhia, e para que ele atinja sua melhor performance é necessário desenvolver um aspecto pouco explorado, porém que faz toda a diferença. É o autogerenciamento, a maneira como um líder gerencia seu tempo, se autodesenvolve, como aplica sua inteligência emocional e equilibra todas as dimensões da vida (saúde, amigos, família, vida espiritual e em comunidade).


A quem se destina:

Profissionais de todas as áreas que exerçam o cargo de gestão e liderança.

Conteúdo
Estilos de Liderança.
Competências e habilidades.
Ser percebido como líder – Janela de Johari.
Como percebo os outros e trabalho coletivo.
Inteligência emocional.
Gestão de crise.
Comunicação interpessoal.
PNL em comunicação.
Gestão do tempo.
Hábitos altamente eficazes.
Engajamento pelo propósito.

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